戦略人事のビジョン（八木洋介、金井壽宏）

週末に『戦略人事のビジョン』（八木洋介、金井壽宏）を読みました。
日本ＧＥで人事を担当していた八木さんがの人事担当者としての熱い思い（ポリシー）が伝わる。保守的な人事の壁に立ち向かい、どんなに上のポストに上がっても、まず自分が行動するという信念がスゴイ。

人事戦略の読み物というよりも、

人事を通じた変革の志（一例）を知るための書籍。

（印象に残ったところ）
・人事は人の背中を押す、「言葉の魔術師」であるべき
・「思う」の封印→「です」で言い切る
・高級ノートとペンの進め…自分が大切だと思うことを将来の自分に語り継ぐための工夫
　⇒私も自分の経営バイブルを作るために実践中。私は、１冊１２６０円のノートですが、本書では、１万円くらいのノートとペンとあります…。（いいペン欲しいな）
・「俺の会社」と言い切れるような自社に対する強いこだわり

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